• Essencial Conseil, cabinet de conseil social et de gestion du personnel à Chantepie, Rennes

    Essencial, votre partenaire en gestion de paie et social à Rennes

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    30 ans d’expérience dans l'externalisation de la paie

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    Essencial à vos côtés dans la gestion des ressources humaines

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    Essencial, votre prestataire paie pour vous conseiller

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    Essencial établit pour vous les bulletins de paie

Qui sommes-nous ?

30 ans d’expérience dans la gestion de la paie à votre service

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Edith

Edith Laffont, experte Essencial Conseil, cabinet de conseil social et de gestion du personnel à Chantepie, Rennes Son Bac Comptabilité suivi d’un DPECF mènent Edith vers une première expérience en comptabilité. Mais, au hasard des opportunités, et sachant qu’elle souhaitait renforcer le côté Ressources Humaines de son travail, elle s’est depuis un peu plus de vingt ans réorientée vers la gestion de personnel au sein d’entreprises, pour laquelle elle a suivi deux années de formation complémentaire en Droit du Travail.

Sa riche expérience permet à Edith de dispenser ses conseils avisés dans tous les domaines des Ressources Humaines, à l’occasion d’audit social, et notamment dans l’administration du personnel, son domaine de prédilection.
Sandrine

Sandrine Audouin, experte Essencial Conseil, cabinet de conseil social et de gestion du personnel à Chantepie, RennesSandrine a 35 ans, elle a déjà 14 années d’expérience. Et si son DUT en Gestion des Entreprises et Administrations est une formation généraliste, elle a dès le départ opté pour la spécialisation Ressources Humaines.

Sandrine a choisi de développer une compétence plus pointue sur les techniques de paie dont bien entendu elle maîtrise toutes les subtilités. Et elle suit de près les fréquentes évolutions de la législation sur les Ressources Humaines afin de maintenir notre niveau d’expertise sur le sujet, d’assurer la veille technique pour nos clients et de participer à l’assistance lors de contrôles URSSAF.

Généraliste de la gestion du personnel pour les TPE / PME, et les cabinets comptables, sur Rennes et aux alentours

120 entreprises nous font confiance

– De 1 à 150 salariés

   
Le Le + du cabinet Essencial Conseil :

Notre implication à vos côtés

Notre métier : gérer la paie

Externalisez votre paie à un prestataire professionnel

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Pourquoi une externalisation de la paie ?

Des paies conformes à la législation
Maitrise du droit social et des règlementations
Fiabilité
Réactivité
Ecoute et assistance
Maitrise des couts et optimisation de la charge de travail pour l’entreprise
externalisation et gestion de la paie avec Essencial Conseil à Rennes Notre engagement : Fournir les bulletins de paie et les déclarations administratives dans les délais
L’Avantage pour vous : Éviter les erreurs et les risques de redressement Urssaf

L’intérêt pour votre entreprise : une externalisation de la paie pour un budget maîtrisé



Le + :
  • L’assistance téléphonique au quotidien
  • L’écoute de vos besoins

Les + Essencial

Ensemble trouvons la solution qui vous convient

En savoir plus

Audit

Essencial Conseil audit, cabinet de conseil social et de gestion de la paie et du personnel à RennesA chaque reprise de dossier, nous procédons à un audit de conformité.

Nous contrôlons la conformité à la législation et aux réglementations en vigueur.

Nous analysons vos besoins et proposons la mise en place de moyens adaptés à votre structure.

  • Audit des pratiques de paie
  • Analyse des contrats de travail
  • Analyse de la convention collective
  • Audit des pratiques sociales dans le cadre de rachat de société
  • Audit sur l’affichage et les registres obligatoires

La formation

  • La législation RH
  • La Gestion du personnel
  • Les Techniques de paie
  • La paie dans les TP
  • Les nouvelles réglementations
  • Utilisation de logiciel – EBP – SAGE Coala
Le + :

Une offre sur mesure

société

Le métier d’Essencial : la gestion de la paie à Rennes

Essencial Conseil, cabinet de conseil social et de gestion du personnel à Chantepie, Rennes

  • Une gestion de la paie, des charges sociales de vos salariés, dans le respect des règles sociales et légales en constante évolution
  • Vous informer, vous conseiller, vous accompagner dans la gestion de votre personnel
  • 30 ans d’expérience professionnelle dans la gestion de la paie à votre disposition
  • Votre prestataire paie : 4 professionnels à votre service, dont 1 collaborateur dédié à votre dossier

Essencial Conseil, pour qui ?


Les TPE-PME / PMI pour l’externalisation de la paie
Les cabinets comptables cherchant un prestataire paie
Les groupements d’employeurs souhaitant déléguer la gestion de la paie
Toute entreprise sur Rennes et alentours cherchant à externaliser la gestion de la paie à un prestataire spécialisé

Pourquoi l’externalisation de la paie ?


Libérez-vous des obligations (gestion du personnel interne en charge de la paie, congés, maladie, formation professionnelle, mise à jour et maintenance du logiciel)
Livraison des bulletins et déclarations sociales sans risque d’interruption, chaque mois
Confidentialité
Écoute de vos besoins et assistance en matière de législation sociale

Ensemble, trouvons la solution de gestion de la paie qui vous convient.

Le conseil social

Votre capital humain entre de bonnes mains

Essencial, un cabinet de proximité à Rennes à votre disposition pour la gestion du personnel de votre entreprise.

Depuis 2007, nous accompagnons et conseillons les entreprises de 1 à 150 salariés, dans la gestion de paie.

 

Conseil en gestion du personnel

  • cabinet de conseil social et de gestion de la paie et du personnel à RennesConseil et assistance dans le choix de la convention collective
  • Conseil sur les aides à l’embauche et le choix du type de contrat de travail
  • Rédaction du contrat de travail (CDI, CDD, temps plein, temps partiel …)
  • Les procédures disciplinaires
  • La gestion des procédures de fin du contrat de travail (Licenciement, Rupture conventionnelle…)
  • La mise en place des élections du personnel
  • L’information sur la réglementation sociale
  • L’harmonisation de la gestion de votre personnel (statut, classification, rémunération)
  • La mise en place d’une politique de rémunération et de gestion de la paie
Le + :

Un service RH dédié à votre entreprise

La veille sociale

La législation évolue sans cesse, notamment en matière de gestion de la paie.

Essencial vous assure une veille sociale régulière, et communique avec vous, via des notes d’informations.

Cliquez sur un lien ci-dessous, et bonne lecture !

contact

Vos interlocutrices :

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Édith Laffont

06 86 87 09 15

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